Девять сотрудников были незаконно уволены через полтора месяца с момента трудоустройства.
Девять жителей Актобе были приняты на работу в ТОО «КТЖ-грузовые перевозки» дублерами помощника машиниста тепловозов. Однако спустя полтора месяца ТОО расторгло с ними трудовые договора ввиду несоответствия работников занимаемой должности, сообщает Total.kz.
Основанием к прекращению трудовых договоров послужил протокол совещания, которым установлено:
За защитой своих трудовых прав уволенные сотрудники ТОО обратились в городской суд Актобе .
«Судом с достоверностью установлено, что истцами при трудоустройстве через сайт job.railways.kz, сданы все необходимые документы для участия в конкурсе и подтверждающие их профессиональные навыки. Суд, всесторонне оценив предоставленные сторонами доказательства, пришел к выводу об отсутствии по указанным в протоколе совещания оснований для увольнения истцов, что скорее свидетельствует о халатности руководства ТОО. Кроме того, возбужденное уголовное дело в отношении председателя комиссии не связано с действиями истцов, которые не несут ответственности за ненадлежащее исполнение председателем комиссии должностных обязанностей», — рассказали в суде.
Так, ТОО нарушены конституционные права истцов на труд. Суд восстановил в должностях уволенных работников.
С работодателя в пользу каждого истца взысканы порядка 900 тысяч тенге зарплаты за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда.
Решение суда не вступило в законную силу.
