Инцидент произошел 23 февраля в одном из бизнес-центров столицы. В тот день 37-летний Акылбек Каришев выполнял монтажные работы. После случившегося компания, в которой работал погибший, обязалась выдать его супруге жилье. Но, как выяснилось, многодетная семья продолжает скитаться по съемным квартирам, передает Almaty.tv.
В семье Каришевых воспитываются четверо детей. Самому старшему — 13 лет, а младшему — три годика. Глава семьи на протяжении последних 10 лет работал в компании по обслуживанию лифтов. Две недели назад, он ушел на работу и больше не вернулся.
«Врач сказал, что он в тяжелом состоянии, что у него все сломано. Он впал в кому. Мы ждали, они сказали, что даже не могут сделать КТ, проверить все органы, потому что там падение было с 6 этажа. Мы ждали до утра. А утром сказали, что давление падает. И где-то не помню во сколько мне сообщили, что он умер», — вспоминает супруга Акылбека — Меруерт Каришева.
Компания, где работал Акылбек Каришев, после его смерти предложила многодетной семье жилье на выбор в нескольких строящихся жилых комплексах. Но, как выяснилось, эти новостройки находятся у столичного акимата в «черном списке», и неизвестно, когда их достроят.
В тот злополучный день Акылбек Каришев прибыл бизнес-центр. Он вместе с коллегой устанавливал лифт. По словам супруги, мужчина упал в лифтовую шахту с высоты шестого этажа.
В самой компании заявили, что, действительно, обещали выдать семье погибшего сотрудника квартиру. Хотя, в тот злополучный день Акылбек Каришев на работу не выходил, и на объект, где произошел несчастный случай его не отправляли.
«Мы наняли другую компанию, субподряд, он начал у них подрабатывать. Где и произошел несчастный случай. Из своих моральных принципов, я пообещал дать ей жилье, которое имеется у нас. Но она (супруга погибшего) отказывается принять это жилье, ссылаясь на «черные списки», — пояснил и. о. директора компании по обслуживанию лифтов Виталий Хлевнюк.
Между тем этот факт зарегистрировали в трудовой инспекции. Сейчас идёт расследование. Что же касается помощи многодетной семье, то в местном органе сообщили, что пригласили пострадавшую и работодателя на беседу, чтобы решить жилищный вопрос.
