Правительство Татарстана внесло в Госсовет республики законопроект о квотировании рабочих мест для участников специальной военной операции. Документ находится на предварительном рассмотрении.
В пояснительной записке говорится, что законопроект предлагает установить квоту для приёма на работу участников СВО. Она коснётся работодателей с численностью сотрудников более 200 человек. Размер квоты составит 1 процент от среднесписочной численности работников. Документ разработан для создания дополнительных гарантий занятости ветеранов боевых действий.
Законопроект предусматривает и случаи освобождения от выполнения квоты. Работодатель может не соблюдать её, если является общественным объединением инвалидов или созданной им организацией. Также квота не действует при банкротстве и открытии конкурсного производства. Учитывается проведение или планирование массового высвобождения работников.
Ещё одно основание для освобождения – отсутствие на учёте в службе занятости республики участников СВО. Речь идёт о тех, кто зарегистрирован для поиска подходящей работы и соответствует профессионально-квалификационным требованиям к вакансиям работодателя. Также принимается во внимание снижение численности работников до уровня, при котором квота не устанавливается.
По данным Татарстанстата, нововведение коснётся 875 работодателей республики. Законодательные акты о квотировании рабочих мест для участников СВО уже действуют в ряде регионов России.